上半年城鎮新增就業4.5萬人

為萬戶企業減免社保費用超10億

 8月28日,記者從蕪湖市人力資源和社會保障局獲悉,今年上半年,全市想方設法穩定和擴大就業,1-6月全市城鎮新增就業4.5萬人,完成年度目標任務的64.5%。

半年時間,全市形成新一輪體系,全面強化就業優先政策。對招商項目吸納高校畢業生就業,最高給予5000元/人/年的崗位補貼以及個人社保補貼。市人社局成立工作專班,建立“千名人社干部進企業”包保制度,已走入22家園區、走訪1132戶企業,解決82個問題,解決率百分百。

通過“按日受理、滾動兌付”的模式,以最快速度將補助資金發放到企業。截至7月底,為1.4萬戶企業兌付各類穩崗政策資金1.2億元,減免社保費10.3億元,惠及用人單位1.73萬戶,穩定企業職工41萬名。在全省首次通過“包機”,跨省接回161名產業工人返崗復工。通過“點對點”包車、拼車等形式,向云南、山西等地派送229車次,接運員工4350人。通過購買服務的方式,支持人力資源服務機構為企業定向介紹用工3189人。

同時,采取有效措施緩解疫情對高校畢業生等青年就業的影響,創新開展網絡直播主題招聘,精選51家企業2000多個崗位,參聘人數近200萬人次,帶動6000多畢業生求職。開展職業規劃線上宣講,在線參與18萬人次。另外,線下組織190多家次企業在安徽工程大學和安徽師范大學開展招聘9場,提供優質崗位3000余個,達成就業意向700多人。

創建供需“兩個庫”,即本地高校、中職、技工院校畢業生資源庫和企業需求目錄庫,定期交互比對,精準實習對接,提升匹配度。開展“就業還是家鄉好”專項行動,引導9180名返鄉農民工就近就業。全力打贏脫貧攻堅戰,實時掌握貧困勞動者狀態,確保有愿望有能力者全部實現就業。

最后,按照“應減盡減,能簡則簡”的原則,采用“線下+線上”雙通道辦理模式,為657名失業人員辦理補助金申領,已為166人發放32.1萬元。簡化、優化創業擔保貸款審批程序,上半年新發放款項3.8億元。優化政策,鼓勵各類創業載體帶頭減免房租。疫情期間,共為1042個創業主體減免房租1163萬元。 

大江晚報記者 程茜

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